尊敬得董事長，五環的家人們大家好!

又是一年歲末，窗外寒意漸濃，心中卻暖意融融。當我拜托家人第一時間將公司發放的敬老孝親慰問金雙手奉給家中年逾古稀的父親時，從他欣慰的笑容和濕潤的眼眶中，我們感受到的是超越物質之上的、沉甸甸的尊重與溫情。父親千叮嚀，萬囑咐說一定要把對公司、對董事長的感激之情表達出來。
這份堅持了十余年的孝親之禮，早已不是簡單的福利，而是刻入五環血脈的家文化，是公司對員工家庭最深切的體恤與致敬。它讓我們懂得，公司珍視的不僅是我們個人的奮斗，更是支撐我們前行的整個家庭。這份“老吾老以及人之老”的仁愛之心，讓每一位五環人與家人都倍感榮耀與溫暖。
在此，請允許我代表我的父親、我的家人，向公司、向董事長致以最誠摯的感謝與最崇高的敬意！感謝公司為我們筑就了這樣一個充滿人性光輝與家庭溫暖的平臺，感謝您以智慧和胸懷引領方向，以仁愛和無私滋養人心,讓我們感受到了家的依靠和家的溫暖。
我們為是五環人而自豪。這份感恩，我們將化為更加勤勉的工作和更堅定的同行，與公司攜手，共同守護和建設好我們這個有情有義的“五環大家庭”。
祝愿公司基業長青，再創輝煌！祝董事長及家人們身體健康，萬事順遂！
吳英梅攜家人敬上

五環家人們，大家好！

今早起床，我第一件事就是把公司的敬老孝親慰問金交到爸爸手上，又把昨天忘年會的熱鬧場景細細講給他聽。爸爸聽完，滿是動容。他一個勁兒地念叨：“李總真是負責任的好領導！難怪五環的員工個個有情有義、知書達理，都是李總平時言傳身教的好榜樣！”爸爸說，眼下經濟形勢嚴峻，公司效益也面臨不小壓力，但李總依舊堅持給員工發豐厚獎金，還心系咱們的父母，這份格局與大愛太難得了！不只是幫我們孝敬父母，把敬老孝親的好家風在公司代代傳承，李總還特別惦記著員工的子女。忘年會上，特意給孩子們搭建展示的舞臺，讓每個孩子都能得到鍛煉，還給每位到場的孩子準備了大紅包，這樣的好老板，真是打著燈籠都難找！爸爸總說我有福氣，能進五環這么好的公司，再三囑咐我要踏實工作、珍惜當下、常懷感恩。回想在五環工作的這些年，真的是不管家里遇上大事小情，總有公司伸出援手，幫我妥善解決。就算從前爸爸遠在老家，沒能來大連陪在我身邊，也從來不會為我操心。因為他心里清楚，我的背后有五環，有這個溫暖的大家庭把我護得好好的。逢年過節，爸爸和親戚們閑聊提起我時，語氣里總帶著藏不住的驕傲，臉上滿是光彩。對他而言，女兒能在這樣有溫度、有擔當的公司工作，就是最讓他安心的事。我一直覺得，為人子女，最大的孝心莫過于讓父母安心、放心。而這份安心，正是五環慷慨贈予我的禮物。感恩五環，讓我在努力工作的同時，能毫無后顧之憂地盡孝；感恩李總，用一言一行詮釋著責任與大愛，讓敬老孝親的家風在五環落地生根；更感恩每一位五環家人，與我并肩同行，讓這個大家庭充滿溫情與力量。未來，我定會帶著這份感恩之心，腳踏實地，全力以赴，為五環的發展貢獻自己的一份力量！
常艷感恩敬上

敬愛的董事長及家人們下午好：
公司發放的養老慰問金剛剛交到了爸媽手里，老爸老媽開心的合不攏嘴，一個勁的說這年頭這樣老板太少了，能在這樣公司上班太難得了！這份惦念，沉甸甸實實在在。真的特別感謝董事長，讓老人孩子又溫暖又踏實。不但提供機會場合鍛煉，還提供金錢支持幫助。感謝您們的陪伴和寬容，讓我們共同努力迎接美好的2026年。

劉曉玲感恩敬上

董事長五環家人們大家好！
今日，我將公司的敬老孝親慰問金親手交到母親手中，又把昨日忘年會的熱鬧場景細細講給她聽。母親聽罷，喜悅之情溢于言表，一個勁兒地夸贊李總是位有情有義、知書達理的好領導。她說，公司不僅給員工發獎金，還時刻心系我們員工的父母長輩，這份格局與大愛，實在難得！母親還再三囑咐我，一定要踏實工作、珍惜當下，常懷感恩之心，她說這樣的好公司，真是打著燈籠都難找！
回想在五環工作的這些年，不管哪位家人遇上大事小情，公司總會第一時間伸出援手，幫我們妥善解決。五環，就是我們每一位員工最堅實的后盾！
今后，我定會帶著這份沉甸甸的感恩，腳踏實地、全力以赴，為五環的蓬勃發展貢獻自己的全部力量！
楊萬強感恩敬上

敬愛的董事長及五環家人們，下午好！
今天當我把公司為70歲以上父母發放慰老金交到媽媽手里時，她言語間滿是激動，捧著這份沉甸甸的紅包，反復念叨：“女兒的公司能惦記著我們這些老人，這么好的企業太難得了！”媽媽趕緊找出紅色的、最漂亮的衣服，和我合影留念，留住這美好的時刻！
今天正是周末，弟弟、弟媳也在家，對我們五環公司贊不絕口，他們在外企大公司工作，卻從未有過這樣的關懷。而五環公司不僅周全保障我們員工的福利待遇，還把溫暖延伸到我們的家庭，這份對員工家屬的牽掛，是許多企業難以比肩的人文大愛。
這份感動，早已化作我們前行的動力。我們深知，這樣的企業值得用一生珍惜，這樣的董事長值得全心追隨。今后，我們必將立足崗位，以更飽滿的熱情、更扎實的業績，回報公司的厚愛與董事長的深情，與五環公司共赴更美好的未來！
任曉磊攜家人感恩敬上

敬愛的董事長及五環家人們下午好！
今天把慰老金放到媽媽手里！媽媽說怎么還拿公司的錢呢？老板多不容易啊，還惦記著我！這錢太貴重，這份心意我拿什么回報你的老板呀！慰老金實實在在的讓我們做兒女的感到自豪！只要在五環才有這份榮耀，只有在五環才讓我們挺直腰板！讓親屬羨慕！我弟弟一直跟著說，沒有一個公司有這樣的待遇！姐你們公司的員工真幸福！這就是快樂工作、幸福生活的寫照！
喬春攜家人鞠躬敬上

尊敬的李群董事長，親愛的同事們：
這次忘年會，我父母的第一次慰老金如期而至。這也預示了父母已進入古稀之年，真正的老年生活開始了。
手捧這份飽含溫情的關懷，我心中暖流涌動，感激萬千。
還記得三年前起，董事長每年都會關切地問我：“今年有李師傅的慰老金嗎？”那份比我們子女還急切的心意，讓我深深感受到，公司發放的不僅僅是錢，更是一份鄭重的情義，一種對員工家庭深深的牽掛。
時光無聲，父母年歲漸長。作為子女，我常因工作繁忙而心生愧疚，總覺得自己做得不夠。而公司設立的慰老金制度，恰似一場及時雨，它用最實在的方式，替我表達了一份孝心，也讓父母真切感受到女兒所在單位的溫暖與仁厚。這份錢，對家庭是貼補，對我們子女而言，更是一種心安與支持。
在五環的十七年，我親眼見證并親身感受著公司的好：每月的雞蛋、生日的蛋糕、冬日的暖補、過年的年貨……點點滴滴，匯聚成公司對員工細致入微的關愛。正是這份穩定而優厚的福利，撐起了我們小家的安寧，讓我們能更從容地“上養父母，下育子女”，生活踏實而有奔頭。
衷心感謝李群董事長，您用仁愛之心鑄就了有溫度的企業文化；感謝五環公司，為我們營造了一個如家般溫暖、可依靠的港灣。
身為五環人，我倍感自豪與幸福。未來，我將繼續懷著感恩之心，盡職工作，回報公司的厚愛。
祝愿五環公司基業長青，祝愿所有同仁家庭幸福，也祝愿天下父母安康長壽！
員工李晶晶敬上

尊敬的董事長及家人們晚上好：

滿懷著無比感恩的心情把敬老孝親慰問金親手交給老爸老媽手里，第一時間和領導及家人們分享這份暖心的喜悅，這不僅是一份物質上的慰藉，更讓老爸老媽感受到了五環大家庭的溫度與厚愛。
我深知這份溫暖背后，是公司對員工的體恤，更是對“尊老敬老”傳統美德的踐行，這份踐行引領我們更好的做到百善孝為先。父親今年第一次拿到這份慰問金，父親既驚喜又感動地說到：兒子工作近20年從來沒有企業給他發過慰問金，在這樣的企業上班一定要好好珍惜，努力工作，不辜負這樣的好領導。拿到這份慰問金也證明父母的年齡也大了，珍惜陪伴他們的每時每刻，感謝公司能讓我多一份盡孝的機會，樹欲靜而風不止，子欲養而親不待，一定盡其所能讓父母安享晚年，感恩董事長創建的平臺讓父母安心于我在這樣的優秀企業工作。父母也讓我代為轉達對公司祝福，祝福五環公司越做越大，越做越強。
董事長作為一個企業家做到了讓員工們物心雙豐收，未來，我定會將這份感恩化為動力，在崗位上恪盡職守、勤勉奮進，與公司同發展、共成長。唯有努力工作，不負這份厚愛！
谷元川攜家人感恩敬上

大家傍晚好！
公司發的養老慰問金雖然沒能第一時間送到父親手上，但昨天和父親通電話時，第一時間就跟他分享了這個好消息。爸爸聽了以后說現在經濟形勢這么不好，你們公司老板還惦記著我們這些老人，真的太感動了。
今天我特意拜托嫂子把養老慰問金轉交給父親。嫂子下班一到家，就立馬把錢送到了我爸手里，還專門跟我打了視頻，讓我也看看父親拿到慰問金時開心的模樣。嫂子一個勁兒地說，你們老板真是太好了！現在大環境這么難，不光給員工發獎金，還想著員工家里的老人，還給老人發錢，這樣的老板真是太難得了。她還特意叮囑我在公司好好干。
身為五環人，真的是很驕傲，感恩讓我遇到這么好的公司，感恩讓我遇到這么有愛的董事長，感恩讓我遇到可愛的同事們2026讓我們一起加油！再創輝煌

吳秀蘭敬上

王環的家人們:大家好！
今年是第三年收到公司發放的慰勞金，因母親在莊河市敬老院，碾轉多次終于將慰勞金送到了毌親手中，她很興奮，但并不吃驚，我問她原因，她說“你不是告訴我李總一定會發的嗎”？
董事長，五環在她的心里就是說到做到，這種踐諾是深深地刻在了母親的心里！母親沒什么文化，但很樸實，她對我說:孩子，你文化不高，又沒手藝，遇到這么好的老板，一定不要三心二意，工作一定要盡心盡力，把公司的活當成自家的活，現在工作很難找，我在養老院很好，春節我們一起回家過年！”我跟媽媽說:“你放心吧，好好活著，明年還有大紅包！”拍照時引來眾多老人圍觀，大家羨慕的不得了！
掛斷了電話，又仔細回想了母親的話，回想起李群董事長的所做所為，眼睛不自覺地濕潤了，唯有努力，為五環的發展做出自已微薄的貢獻！最后祝五環公司業績蒸蒸日上！越來越好！
姜銘珠惑恩敬上

尊敬的董事長、親愛的五環家人們：

歲末時節，天氣雖冷，心中卻被公司的關懷深深溫暖。當我把今年的敬老孝親慰問金送到父母手中時，他那份發自內心的感動，讓我再次體會到公司數十年如一日堅持這份傳統的深意。這不僅是一份物質上的幫助，更是五環對員工家庭的尊重與牽掛，是“家文化”最真實的體現。
父母一再叮囑我，一定要向董事長和公司表達他的感激之情，一定要好好工作，回報公司，回報李群董事長，能在這樣一個有情有義的企業工作，遇到這樣的老板，是你的榮幸，也是我們全家的榮幸。父親的話我會刻在心里，董事長的這份深情也將化為我繼續努力的動力，與公司同心同行，共同守護和建設我們的五環大家庭。
衷心祝愿公司蒸蒸日上、再創佳績！祝董事長及家人身體健康、幸福安康！
夏治兵攜全家敬上

姜銘珠上午好：
收到了您的微信內容，兒子和媽媽的對話讓我淚眼婆娑，情緒不能自制，多好的媽媽和兒子啊，“子欲養而親不待、樹欲靜而風不止”，我也想媽媽啦……因為總是考慮自己的“為人師表”和自覺自律，我的媽媽生前卻從沒有拿到過五環兒女雙手捧給媽媽的五環“敬老孝親慰問金”啊，給我的心理留下了些許的遺憾和悔意、甚至是永遠也磨不去的陰影。我時時在自責“裝什么雷鋒？裝什么白求恩？”，想一想，確實凡人一枚，滄海一粟……
姜銘珠、夏治兵和五環的各位兄弟姐妹，只要是五環的旗幟在，你們盡管努力和優秀，五環的“敬老孝親慰問金”一定有，謝謝五環各位兄弟姐妹的陪伴、信任和支持！
李群敬上

家人們中午好：

忘年會上董事長親自發放慰老金以來，家人們紛紛上傳與父母分享這份喜悅的溫馨留影。領導常教導我們：做事要有儀式感。這些照片之所以珍貴，是因為在董事長的引領下，我們更加深刻地懂得——孝敬父母，真的不能等。
收到這份來自董事長、專屬于父母的關愛紅包，我第一時間跟父母通了電話。今年，就連一同參加活動的小朋友，領導也準備了大紅包，讓這份溫暖延續到了每一個家庭。父母為我能在這樣的企業工作而倍感欣慰，也由衷感謝董事長：不僅關愛員工，更教會我們如何去愛家人。父親已是連續三年收到慰老金，我多次跟父母提起，董事長一直視員工為家人，父親語重心長地說：“公司就是你們的家，家好了你們老板會對你們更好，在這樣的公司，你一定要好好工作。”沒有華麗的辭藻，卻句句發自肺腑，樸實而真摯。
是啊，我們何其有幸，能在這樣一個充滿正能量的團隊里工作、成熟、成長。這份緣分值得我們倍加珍惜。感動之余，唯有更加努力，用實際行動回報這份信任與厚愛。
最后，愿咱們五環人的父母，以及全天下的父母，身體康健、平安幸福；也祝福五環公司紅紅火火、蒸蒸日上，再創輝煌！
王洪娣攜家人感恩敬謝

一年一度的忘年會在歡聲笑語中落下帷幕，而其中最讓我們銘記的，始終是那個溫暖不變的環節——為員工父母發放孝心慰問金。這份心意穿越忙碌與距離，由出差歸來的姐姐轉交到媽媽的手中。母親握著的不僅僅是一份慰問金，更是一份被牽掛的尊重與關懷。
全家人都深受感動。尤其在當前經濟充滿挑戰的時期，公司不僅關照著我們員工的生計，還將這份關愛延伸至我們的家庭，溫暖著我們長輩的心。更可貴的是，這份善舉并非一時興起，而是多年來始終如一的堅持與踐行。這樣的企業，讓我們感受到的不僅是物質上的支持，更是精神上的歸屬與安心。正是五環公司，給了我們踏實前行的底氣和抵御風雨的保障。
感激之余，更覺肩負一份深沉的情義。我常想，唯有全力以赴地工作，才能對得起董事長這份深如山海的大恩與大愛。“百善孝為先”，公司以實際行動為我們詮釋了這句話的重量。它讓我們明白，在這里努力，上可讓父母安心頤養，盡一份孝心；下可為孩子撐起晴空，盡一份責任。這個平臺早已不僅僅是工作的場所，更是我們與公司彼此回報、互相滋養的家園。
未來的日子里，我定將懷著感恩之心，更加勤勉地投身工作，用實實在在的業績去回報這份難得的情義與信任，與公司一同，走得更遠、更穩。
李建榮攜家人感恩敬謝